Компенсации при увольнении заңды және жай - Есептеу және модельдеу 0000-ден

Компенсации при увольнении: толықтыруда жиырма бір жиырма үш қарашада 2017 жылғы ұзартылды бұйрығымен жиырма сегізінші желтоқсан 2018 жылғы JORF отыз желтоқсан 2018 жылғы

Демалыс үшін жеке оқиғалар жұмыссыздық бойынша жәрдемақы төлеуді: Келісім он алты қаңтар 2018 жылға ұзартылды бұйрығымен жиырма сегізінші желтоқсан 2018 жылғы JORF жиырма тоғызыншы қараша 2018 жылғы.

JORF 0302 отыз желтоқсан 2018 жылғы жарлығы,"жиырма сегізінші желтоқсан 2018 киіп кеңейту мақұлдау ұжымдық ұлттық қызметкерлер, әкімшілер мен заңгерлер сот (2706): JORF 0301 жиырма тоғыз желтоқсан 2018 жылғы жарлығы,"жиырма сегізінші желтоқсан 2018 киіп кеңейту, білім және ғылым министрлігіне, ұлттық компанияның сату ерікті жиһаз жария сауда-саттыққа және ведомстволардың от аукционисты сот (2785): Компенсации при увольнении: толықтыруда, 56 сен tfévrier 2018 жылға ұзартылды қаулысымен он төрт желтоқсандағы 2018 жылғы JORF жиырма желтоқсан 2018 жылдан бастап күшіне енді 1 мамыр 2018 жылғы. Өтемақы жұмыстан босату және соңына мансап (зейнетақы): қосымша келісім n° жиырма бес он жеті шілде 2018 жылғы ұзартылды қарамастан, компания персоналының санын. JORF 0259 жылғы neu fnovembre 2018: бұйрық отыз бір қазан 2018 киіп кеңейту келісімдер жасау мен келісулерді, талқыланды кіші комиссиялар, конвенциялар мен келісімдер, жиырма жеті қыркүйек 2018: Компенсации при увольнении: Келісім алты желтоқсан 2017 жылға ұзартылды қаулысымен отыз қараша 2018 жылғы JORF жылғы neu fnovembre 2018 қарамастан, компания персоналының санын. нақты әрекет (осыған байланысты, оның айтуынша, әңгіме, ұжымдық, тек мәтіндер жататын компенсации при увольнении, өткен кеңейту ескеріледі). Нәтижесі көрсетіледі кесте түрінде, көрінеді әр қадамын есептеу.